安曇野市議会 2022-12-23 12月23日－06号
請願第３号 介護保険制度の改善を求める。 審査内容。 委員の意見。 ・介護保険制度の改善に向けた財政的な根拠や、配置基準の見直しなどが明確でないため、反対する。 ・サービスが利用できない実態や人手不足、低い介護報酬など、介護保険制度の大変な状況が感じられる。介護保険制度が持続可能なものになるためにも、国庫負担の割合を大幅に引き上げることも含めて賛成する。 審査を継続したいとする意見。
請願第３号 介護保険制度の改善を求める。 審査内容。 委員の意見。 ・介護保険制度の改善に向けた財政的な根拠や、配置基準の見直しなどが明確でないため、反対する。 ・サービスが利用できない実態や人手不足、低い介護報酬など、介護保険制度の大変な状況が感じられる。介護保険制度が持続可能なものになるためにも、国庫負担の割合を大幅に引き上げることも含めて賛成する。 審査を継続したいとする意見。
年度塩尻市一般会計補正予算（第９号） 第12号 令和４年度塩尻市国民健康保険事業特別会計補正予算（第２号） 第13号 令和４年度塩尻市介護保険事業特別会計補正予算（第３号） 第14号 令和４年度塩尻市水道事業会計補正予算（第１号） 第15号 令和４年度塩尻市下水道事業会計補正予算（第１号） 第16号 令和４年度塩尻市農業集落排水事業会計補正予算（第１号） 請願第１号 介護保険制度の改善
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ △請願４－８の委員長報告、質疑、討論、採決 ○議長（清水喜久男議員） 続いて、請願4－8 安全・安心の医療・介護実現のため人員増と処遇改善を求める請願書を議題とし、委員長の報告を願います。
次に、議案第９１号 令和４年度大町市病院事業会計補正予算（第３号）の審査では、委員から、看護職等への処遇改善に伴う給与費の詳細について質疑があり、病院側から、診療報酬に看護職員処遇改善評価料が新設されたことから補正を行うものであり、看護職員は月１万１，０００円、メディカルスタッフは月１，５００円の手当を支給するものであるとの答弁がありました。
次に、議案第９３号「公の施設の指定管理者の指定について（飯田市デイサービスセンター）」では、コロナの影響により利用者が減少したため、事業収入が減少したとあるが、コロナが落ち着けば事業収入は改善すると考えているかとの質疑があり、コロナによる利用率の減少は、コロナ前に比べ１０％くらいと判断している。コロナが終息し、利用が回復すれば改善されると考える。
処遇改善の検討については早期に検討結果を出してくれた。団員減少に歯止めをかけるべく処遇改善を行ってもらったので賛成との討論があり、採決の結果、挙手全員で可決いたしました。 続いて、議案第７６号 令和４年度下諏訪町温泉事業特別会計補正予算（第１号）であります。
早期に気づき、早期改善（治療）が必要となります。 そこでお伺いいたします。 安曇野市における統合失調症の現状はどのように把握しているのか。あわせて、同じ障がいのある方を支え合うピアサポート体制構築とピアサポーターの活用の考えはどうなのか、福祉部長にお伺いいたします。 ○議長（平林明） 鳥羽福祉部長。
市民生活部の窓口では、工夫、改善等を要すこと、検討してまいりますが、これまでどおり届出の記念として、心尽くしの祝意をお伝えする事業として続けたいと考えております。 以上です。 ○議長（平林明） 矢澤議員。 ◆１番（矢澤毅彦） 分かりました。 現代においては、様々な情報がまとめられ、拡散されます。これも一つの自治体の特色アピールという面でも捉え、検討することを願います。
４．市職員の労働条件改善について。 （１）超過勤務と年休取得状況について。 新型コロナ感染拡大防止対策や、昨年８月の豪雨災害への対応などで超過勤務が増えたり、年休取得が難しくなっているのではないかと心配するところですが、最近の状況についてお伺いいたします。 （２）会計年度任用職員の待遇改善について。 物価高が続いていますが、さらに来年も物価高騰が予定されていて、生活は苦しくなっています。
学校給食センターの将来展望につきましては、安曇野市学校給食理念を実現するために、小中一貫教育の考えに基づいて、小学校と中学校が別々の給食センターから提供されていた豊科南小学校と豊科南中学校の状況の改善を最優先すべきと判断いたしました。その結果、堀金小学校と堀金中学校を堀金学校給食センターで担うことにより、市内７中学校区全てで同一センターから給食の提供を受けることができるようになります。
市内での住所変更や飼い主が変わった場合などの届出については、電子申請ができるよう手続しやすい改善が必要だと思いますが、対応についてお聞きします。 以上で１回目の質問を終わります。 ○議長（牧野直樹君） 12番議員の質問に対する答弁を求めます。 ◎市長（百瀬敬君） 山口恵子議員の一般質問にお答えいたします。
◆１６番（猪狩久美子） ちょっと改善が必要ではないかと思っております。 残念ながら、現在の社会では、ハラスメントはどこでも起こり得る、起こっているという状況です。ハラスメントについて、会計年度任用職員も含め、全職員にアンケートを行い、実態把握をすべきではないでしょうか。
保育士の待遇改善ももちろん必要ですが、問題は保育士の数を増やすことと考えます。市の正規職員の数には縛りがあるので、全体の均衡を図らなければなりませんが、保育園全体が構成員の80％で稼働できるような体制で運営すべきだと思うのです。このことは、学校教育に関係して申し上げたことがあります。
市のサッカー場につきましては昭和５２年、陸上競技場は昭和５３年に竣工し、徐々に老朽化が進んでおり、旧耐震基準の建物でございますことから、去る１０月１９、２０日両日の中央競技団体の視察におきましても、改善の必要性について指摘をいただいております。
足元の塩尻市役所が率先した人材育成と処遇改善をすることについて、お考えをお聞かせください。 ２．財政運営について。 （１）健全財政維持のための財政規律について。 かつては起債の上限を設定するなどの健全財政維持の財政規律がありましたけれども、現在はどのようになっているかお聞かせください。 （２）実質収支と財政調整基金の運用のあり方について。
改善命令どうして出さないのか、そういう規定があるのになぜ実行しないのか、伺いたいと思います。 ○副議長（降旗達也君） 民生部長。 ◎民生部長（曽根原耕平君） ただいまの御質問にお答えいたします。
昨日も財政的に補助金の増は難しいとのお答えでしたが、ソフトパワーを活用し、町から社協への解決策や改善策の提案や、対策を一緒に考えていただくことは可能でしょうか。町民の大きな助けとなっている社協の事業です。町長のお考えをお聞かせください。 ○議長 町長。
また、令和元年度からは導入初期の故障したペレットストーブを中心に、性能も改善された新式のものに順次更新をしているという状況でございます。以上でございます。 ○議長（井坪隆君） 筒井誠逸君。 ◆８番（筒井誠逸君） 今の答えは、約８０％が石油ストーブで、残り２０％がペレットストーブとお伺いしました。
選挙運動用自動車の使用の公営に関する条例等の一部を改正する条例７４小諸市個人情報保護法施行条例７５小諸市情報公開・個人情報保護審査会条例委員会議案番号案件名市民福祉委員会７７小諸市児童発達支援施設の設置及び管理に関する条例の一部を改正する条例８１小諸市児童発達支援センターの指定管理者の指定について８２小諸市野岸の丘総合福祉センターの指定管理者の指定について請願４－８安全・安心の医療・介護実現のため人員増と処遇改善
こうした点などを踏まえ、事務改善研究委員会において、今後、行政課題に即応できる組織になりますよう、再編に向けた検討を進めることとしております。また、将来にわたって健全な行政運営を進める上では、組織とともに業務の見直しも当然必要なことと理解をしております。